为深化“红医技”党建品牌建设，强化实习生管理，深化医教协同育人，拓宽毕业生就业渠道，4月7日-9日，医学技术学院党委副书记鲁陈带领相关专业负责人及教师代表，先后赴广东省人民医院、暨南大学附属第一医院、中山大学附属第三医院、广州医科大学附属第五医院、南方医科大学第三附属医院、深圳市宝安区妇幼保健院等6家医疗机构，开展实习生走访暨访企拓岗专项活动。
走访期间，鲁陈一行深入各医院检验和影像科室与我院在岗实习生面对面深入交流，详细了解同学们的临床实操、理论应用、生活保障及职业规划情况，认真倾听并解答实习过程中的困惑与需求。同时，结合“红医技”党建品牌育人理念，鼓励实习生珍惜实习实训机会，锤炼过硬专业技能，坚守医者初心，成长为“政治坚定、技术优良”的高素质医学技术人才。
座谈交流中，各医疗机构对我院实习生的综合表现给予高度评价，充分肯定了同学们扎实的专业基础、踏实肯干的工作作风和良好的职业素养，详细介绍了各自的人才培养模式、实习生轮转安排及人才招聘需求，表达了与我院深化合作的强烈意愿。我院代表对各单位长期以来给予实习生培养工作的支持表示衷心感谢，介绍了学院人才培养特色及毕业生就业整体情况，双方就优化实习生培养方案、加强带教队伍建设、搭建就业对接平台等事宜深入探讨，达成广泛共识。
此次活动是“红医技”党建品牌引领育人实效的生动实践，也是学院开展学习教育为学生办实事的具体体现，为实习生送去了学院的关怀与温暖，进一步拓宽了学院与优质医疗机构的合作广度。下一步，学院将持续以“红医技”党建品牌为引领，常态化开展实习生走访与访企拓岗活动，深化医教协同育人机制，为医疗卫生行业输送更多“政治坚定、技术优良”的高素质医学技术人才。
